Cursos de Selección de personal online y a distancia

...OBJETIVOS: Conocer las técnicas más comunes de selección de personal. Aprender a aplicar las competencias a la selección. Comprender la herramienta de descripción de puestos de trabajo, para ser utilizada en selección y planificación de personal.... Aprende sobre: Planificación de personal, Factores de influencia, Entrevista de selección... Ver más

... del proceso de selección por Competencias... Aprende sobre: Proceso de selección, Selección basada en competencias, Finalidad del reclutamiento... Ver más

... de los puestos de trabajo para encontrar al candidato perfecto. Además, este curso te capacitará para poder dar asesoramiento externo a otras empresas en el área de reclutamiento y selección... Aprende sobre: Administración de Recursos Humanos, Recursos Humanos, Puestos de trabajo... Ver más

...Al completar este curso, el alumno/a sabrá gestionar y optimizar los procesos de selección a través de las nuevas herramientas y servicios on-line... Aprende sobre: Recursos Humanos, Selección de personal, Relaciones Laborales... Ver más

... para ti. En dicho curso, de 15 horas de duración, adquirirás todos los conocimientos necesarios sobre recursos humanos, selección de personal, entrevista de trabajo, tipos de entrevistas, Partes de una entrevista, rol, aspecto visual, comunicación no verbal, datos personales, formación, experiencia... Aprende sobre: Tipos de entrevistas, Aspecto visual, Selección de personal... Ver más

... por lo que es imprescindible conocer las competencias individuales que al final marcarán la diferencia. La grafología aplicada a la selección de personal es muy utilizada en países como Francia y una de sus principales ventajas es que no se puede falsear. La escritura es la que es. Facilita la búsqueda del candidato/s... Aprende sobre: Selección de personal, Selección de Candidatos, Selección por competencias... Ver más

... de exploración así como evitar los errores mas frecuentes ¿Para quién es este curso? Cualquiera que se ve en la necesidad de entrevistar personal para su organización y no sabe como hacerlo... Aprende sobre: Entrevista de selección, Entrevista de selección, Entrevista de selección... Ver más

...Técnicas de archivo: naturaleza y finalidad del archivo 1.2.2. Elaboración de ficheros 1.3. Procedimientos de gestión y tratamiento de la información dentro... Aprende sobre: Selección por competencias, Test psicotécnicos, Planificación de plantillas... Ver más

...1.4 Elaboración y análisis de los documentos de constitución y funcionamiento de las distintas formas jurídicas empresariales. 1.5 Elevación a público... Ver más

... de la Grafología en la Selección de Personal ¿Es posible comprobar en la escritura la honestidad del candidato? La Evaluación Personal de Competencias Soy... Aprende sobre: Carta de presentación a la empresa, Anormalidades en las letras, Evaluación personal... Ver más

... Iniciativas Empresariales. El estudio de la comunicación no verbal aplicado a la selección de talento humano no se limita al simple ejercicio de colocación de funcionarios, sino que además nos permite tomar consciencia de la percepción que nosotros generamos hacia quienes nos rodean, mejorando de esta manera... Aprende sobre: Lenguaje no verbal, Comunicación no verbal, Detectar mentiras... Ver más

... para la retención de ese personal y simultáneamente incorpore prácticas disruptivas acordes con el nuevo perfil generacional TI, necesarios para el logro de los objetivos del negocio. Durante el curso el participante tendrá la ocasión de evaluar su estrategia actual para la atracción, evaluación de sus procesos... Aprende sobre: Selección de personal, Contratación personal, Cultura organizacional... Ver más

... al entorno y desarrollando nuevas competencias como la capacidad de escucha, flexibilidad, cercanía, empatía, comunicación y curiosidad. El modo de relacionarse ya no es el mismo y el rol comercial es clave. En este escenario el proceso de selección necesita ser garante de éxito, es importante conocer... Aprende sobre: Recursos Humanos, Captación de nuevos talentos, Proceso de selección... Ver más

...Conocer las técnicas más comunes de selección de personal. Aprender a aplicar las competencias a la selección. Comprender la herramienta de descripción de puestos de trabajo, para ser utilizada en selección y planificación de personal.... Aprende sobre: Proceso de selección, Técnicas de selección, Selección por competencias... Ver más

...b. Partes que intervienen en un despido: 1. El trabajador. 2. La empresa. 3. Cómo comunicar un despido a un trabajador. c. Psicología del Despido... Aprende sobre: Tipos de despido, Relaciones Laborales, Afrontar un despido... Ver más