EMAGISTER CUM LAUDE
      ¡75% de ahorro!
      EMAGISTER CUM LAUDE
      ¡75% de ahorro!
      ESNECA BUSINESS SCHOOL.

      MAESTRÍA INTERNACIONAL EN PSICOLOGÍA DEL DEPORTE + MAESTRÍA INTERNACIONAL EN COACH DEPORTIVO

      4.0 fantástico 1 opinión
      ESNECA BUSINESS SCHOOL.
      A distancia
      • ESNECA BUSINESS SCHOOL.
      Precio Emagister

      S/. 10,043 S/. 2,511
      *Precio Orientativo
      Importe original en USD:
      US$ 2,976  US$ 744
      CURSO PREMIUM

      Información importante

      Tipología Master
      Metodología A distancia
      Horas lectivas 600h
      Duración Flexible
      Inicio Fechas a escoger
      Campus online
      Envío de materiales de aprendizaje
      • Master
      • A distancia
      • 600h
      • Duración:
        Flexible
      • Inicio:
        Fechas a escoger
      • Campus online
      • Envío de materiales de aprendizaje
      Descripción

      ¿Quieres dar un paso adelante en tu futuro profesional? ¿Te gustaría aprender todo sobre la psicología del deporte? Si es así, Emagister te presenta esta Maestría Internacional en Psicología del Deporte + Maestría en Coach Deportivo , impartida por la prestigiosa Esneca Business School.

      La doble titulación máster en psicología del deporte + máster en coach deportivo está destinado a empresarios, emprendedores o trabajadores del sector deportivo, ya que permite conocer la psicología del deporte, las bases neurológicas básicas, las bases neurológicas del movimiento, las habilidades y aprendizaje motriz, la planificación del entrenamiento psicológico, las emociones en el deporte, etc.

      Una vez finalizados los estudios y superadas las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma que certifica la formación de ESNECA BUSINESS SCHOOL, avalado por nuestra condición de socios de la CECAP, AEC y AEEN, máximas instituciones españolas en formación y de calidad. ESNECA BUSINESS SCHOOL, desde noviembre de 2016, y siguiendo su apuesta por la calidad, ha sido reconocida con el sello ICEEX de la excelencia y la calidad de la formación.

      Además, los diplomas llevan el sello de Notario Europeo, que da fe de la validez, contenidos y autenticidad del título a nivel nacional e internacional.

      Si estás interesado en realizar esta formación, haz click en el botón de “Pedir información”. De esta forma, nuestros asesores podrán ponerse en contacto contigo para proporcionarte toda la información que necesitas y resolverte todas las dudas que tengas. ¡No dejes escapar esta oportunidad!

      Información importante

      Precio a usuarios Emagister:

      Instalaciones (1) y fechas
      ¿Dónde se da y en qué fecha?
      comienzo Ubicación
      Fechas a escoger
      A distancia
      comienzo Fechas a escoger
      Ubicación
      A distancia

      Opiniones

      4.0
      fantástico
      Valoración del curso
      97%
      Lo recomiendan
      4.7
      excelente
      Valoración del Centro

      Opiniones sobre este centro

      X
      Xavi Juárez
      14/08/2018
      Lo mejor: El curso me ha sido muy útil. Lo que más me ha gustado ha sido que los profesores siempre han estado ahí para lo que necesitara y que la escuela es muy rápida y eficiente en su gestión. Los contenidos también están bien administrados y todo en general es bueno en el curso.
      A mejorar: Creo que no tengo queja.
      Curso realizado: Agosto 2018
      ¿Recomendarías este centro?:
      * Opiniones reunidas por Emagister & iAgora

      ¿Qué aprendes en este curso?

      Coaching
      E-business
      Mentoring
      Autoestima
      Deporte
      Estrés
      Autoconfianza
      Psicología del deporte
      Coaching deportivo
      Psicología
      Entrenamiento
      Emociones
      Neurológicas
      Mentoring
      Autoconfianza
      Autoconfianza
      Mentoring

      Temario

      MÓDULO 1. LA PSICOLOGÍA DEL DEPORTE
      UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA PSICOLOGÍA DEL DEPORTE

      1. Introducción
      2. Psicología del Deporte
      3. Relación de la Psicología con la Psicología del Deporte
      4. Funciones de la Psicología del Deporte
      5. La Psicología del Deporte en la actualidad

      UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL PSICÓLOGO DEL DEPORTE

      1. El Psicólogo del Deporte
      2. Funciones del Psicólogo del Deporte
      3. ¿Cuáles no son las funciones del Psicólogo del Deporte?
      4. El Psicólogo del Deporte dentro de una organización deportiva
      5. El Psicólogo del Deporte en alto rendimiento

      UNIDAD DIDÁCTICA 3. BASES NEUROLÓGICAS BÁSICAS

      1. Clasifcación del Sistema Nervioso. Citología.
      2. Potencial de Reposo o de Membrana
      3. Receptores. Potencial Generador
      4. Potencial de Acción
      5. Sinapsis
      6. Circuitos neuronales
      7. Morfogénesis del Sistema Nervioso Central
      8. Morfología del Sistema Nervioso Central

      UNIDAD DIDÁCTICA 4. BASES NEUROLÓGICAS DEL MOVIMIENTO

      1. Sistema somatosensorial. Exterocepción y nociocepción
      2. Sistema sensorial. Propiocepción
      3. Organización funcional del Sistema Motor
      4. Sistema Nervioso Vegetativo o Autónomo

      UNIDAD DIDÁCTICA 5. HABILIDADES Y APRENDIZAJE MOTRIZ

      1. El aprendizaje motor
      2. Principales modelos del aprendizaje motor
      3. Teorías del aprendizaje motor
      4. El proceso de enseñanza-aprendizaje
      5. Mecanismos que intervienen en el aprendizaje motor
      6. Factores que intervienen en el proceso de aprendizaje motor
      7. Las habilidades motrices

      UNIDAD DIDÁCTICA 6. IMPORTANCIA DE LA PSICOLOGÍA EN EL DEPORTE

      1. Necesidades psicológicas en el deporte
      2. La fnalidad de la intervención psicológica
      3. Variables, habilidades y técnicas psicológicas
      4. Entrenamiento de habilidades psicológicas
      5. Tipos de intervención psicológica
      6. El papel de la Psicología
      7. Participación de los deportistas en la preparación psicológica

      UNIDAD DIDÁCTICA 7. PLANIFICACIÓN DEL ENTRENAMIENTO PSICOLÓGICO

      1. El deporte
      2. Entrenamiento deportivo
      3. El rendimiento deportivo
      4. Componentes generales de un programa de preparación psicológica
      5. Principios signifcativos para la planifcación del entrenamiento psicológico
      6. Planifcación del entrenamiento psicológico
      7. Diseño de programas de entrenamiento psicológico

      MÓDULO 2. TÉCNICAS Y HABILIDADES SOCIALES EN PSICOLOGÍA DEL DEPORTE

      UNIDAD DIDÁCTICA 8. LAS EMOCIONES EN EL DEPORTE

      1. Introducción: las emociones
      2. Las emociones en el deporte
      3. Emociones provocadas por el entrenamiento
      4. Control emocional ante situaciones amenazantes
      5. Emociones antes de la competición

      UNIDAD DIDÁCTICA 9. LA MOTIVACIÓN Y AUTOCONFIANZA

      1. La motivación
      2. La Autoconfanza

      UNIDAD DIDÁCTICA 10. ESTABLECIMIENTO DE METAS

      1. ¿Qué entendemos por meta?
      2. Pautas para establecer una buena meta
      3. Diseño de un sistema de establecimiento de metas
      4. Plantear las metas
      5. Conseguir las metas

      UNIDAD DIDÁCTICA 11. ESTABLECER OBJETIVOS

      1. Diferencia entre objetivo y meta
      2. Pautas para enunciar objetivos
      3. Fases para establecer objetivos

      UNIDAD DIDÁCTICA 12. ACTIVACIÓN, ESTRÉS Y ANSIEDAD

      1. Introducción
      2. Activación, ansiedad y estrés
      3. Manifestaciones de la ansiedad en la competición
      4. Evaluación de la ansiedad, estrés y otros

      UNIDAD DIDÁCTICA 13. LA AUTOESTIMA: CONCEPTOS PARA LUCHAR CONTRA EL  ESTRÉS

      1. Defnición de autoestima: autoestima alta, baja y su desarrollo
      2. Auto-respeto
      3. Como hacer frente a las críticas
      4. Responder a las quejas
      5. Creatividad y auto-realización en el trabajo

      UNIDAD DIDÁCTICA 14. EL LIDERAZGO

      1. Introducción
      2. Liderazgo
      3. Estilos de liderazgo
      4. Enfoques en la teoría del liderazgo
      5. Aproximaciones teóricas al liderazgo en grupos deportivos

      UNIDAD DIDÁCTICA 15. IMPORTANCIA DE LA COMUNICACIÓN

      1. Conceptualización de la comunicación
      2. Habilidades sociales comunicativas

      PARTE 2. COACH DEPORTIVO

      UNIDAD FORMATIVA 1. COACHING Y MENTORING

      UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN

      1. Origen del coaching
      2. Coaching ejecutivo
      3. Defnición de los conceptos de Coaching y Mentoring
      4. Coaching
      5. Mentoring
      6. Diferencias entre coaching y mentoring y con otros conceptos relacionados
      7. Diferencias entre coaching y mentoring
      8. Coach o entrenador
      9. Coach o terapeuta
      10. Coach o consultor
      11. Otros conceptos relacionados
      12. Ventajas del Coaching y el Mentoring frente a otro tipo de entrenamiento

      UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL PROCESO DE COACHING

      1. Por qué iniciar un proceso de coaching
      2. El proceso de coaching. Sesiones básicas
      3. Contrato entre dos partes
      4. Elección de los directivos
      5. Primeras entrevistas y cuestionarios
      6. Diagnóstico, evaluación de competencias
      7. Contraste y fjación de objetivos
      8. Seguimiento del proceso

      UNIDAD DIDÁCTICA 3. TIPOS DE COACHING

      1. Clasifcaciones
      2. Según su ámbito de aplicación
      3. Según la modalidad de las sesiones
      4. Según la metodología aplicada
      5. El e-coaching
      6. Características
      7. Ventajas
      8. Proceso de coaching online

      UNIDAD DIDÁCTICA 4. COMPETENCIAS DEL COACH

      1. El coach y la empatía
      2. Competencias básicas del Coach
      3. Establecer confanza e intimidad con el cliente
      4. Presencia del coaching
      5. Escucha activa
      6. Preguntas poderosas
      7. Comunicación directa
      8. Crear conciencia
      9. Diseñar las acciones
      10. Planifcar y defnir los objetivos
      11. Gestionar el progreso y la responsabilidad
      12. Evaluación de competencias

      UNIDAD DIDÁCTICA 5. HERRAMIENTAS E INSTRUMENTOS

      1. Herramientas
      2. Introducción
      3. Evaluar necesidades
      4. Conocer al coachee
      5. Aumentar la autoconciencia
      6. Aumentar el abanico de opciones
      7. Desarrollar y potenciar habilidades y técnicas
      8. Desafar las creencias y actitudes limitantes
      9. Las preguntas
      10. Pruebas de conocimiento o de capacidad
      11. Test psicométricos
      12. Feedback 360o
      13. Inteligencia emocional

      UNIDAD DIDÁCTICA 6. ACREDITACIÓN DEL COACH

      1. Introducción
      2. Cómo se acredita un Coach
      3. Competencias básicas para obtener la acreditación de la ICF
      4. Ética profesional y código de-ontológico
      5. Otros ejemplos de acreditaciones, nacionales e internacionales
      6. Organizaciones españolas
      7. Organizaciones latinoamericanas

      UNIDAD DIDÁCTICA 7. ORIENTACIÓN PROFESIONAL O MENTORING

      1. Defnición de mentoring
      2. Tipos de mentoring
      3. El proceso de mentoring
      4. El mentee
      5. El mentor

      UNIDAD FORMATIVA 2. ESTILOS DE DIRECCIÓN

      UNIDAD DIDÁCTICA 1. MEDIATIZADORES DEL ESTILO DE DIRECCIÓN

      1. Introducción
      2. Persona
      3. Tarea
      4. Entorno

      UNIDAD DIDÁCTICA 2. LOS SEIS ESTILOS DE DIRECCIÓN

      1. Introducción
      2. Estilo Coercitivo
      3. Estilo Orientativo
      4. Estilo Afliativo
      5. Estilo Participativo
      6. Estilo Imitativo
      7. Estilo Capacitativo
      8. Comparativa
      9. Estilos de Dirección y Motivación

      UNIDAD DIDÁCTICA 3. LIDERAZGO

      1. El liderazgo
      2. Enfoques Sustancialistas
      3. Enfoques Comportamentales
      4. Enfoques Situacionales
      5. Enfoques Personalistas
      6. Enfoques Prospectivos
      7. Gestor Versus Líder

      UNIDAD DIDÁCTICA 4. DESARROLLO DE LOS ESTILOS DE DIRECCIÓN

      1. Introducción
      2. 360o Feedback
      3. Coaching
      4. Mentoring
      5. Outdoor Training
      6. Workshop Training
      7. Inteligencia Emocional: Clave del Éxito Empresarial

      UNIDAD DIDÁCTICA 5. INTRODUCCIÓN TOMA DE DECISIONES

      1. La importancia de la toma de decisiones
      2. Conceptos básicos
      3. Variables que inciden en la toma de decisiones
      4. Modelo de toma de decisiones

      UNIDAD DIDÁCTICA 6. TOMA DE DECISIÓN INDIVIDUAL Y EN GRUPO

      1. Toma de decisión individual
      2. Fases en la toma de decisión individual
      3. Toma de decisión en grupo
      4. Formas de tomar una decisión en grupo
      5. El consenso

      UNIDAD DIDÁCTICA 7. TÉCNICAS DE TRABAJO EN GRUPO

      1. Introducción
      2. Brainstorming o tormenta de ideas
      3. Grupo Nominal
      4. Delphi
      5. Phillips 6-6
      6. Técnicas para fomentar la participación
      7. Regalo de la alegría
      8. Discusión dirigida

      UNIDAD DIDÁCTICA 8. SEGUIMIENTO Y CONTROL

      1. Función de Control
      2. Requisitos previos

      UNIDAD DIDÁCTICA 9. CONCEPTOS BÁSICOS NEGOCIACIÓN

      1. Introducción
      2. El proceso de negociación

      UNIDAD DIDÁCTICA 10. PREPARACIÓN DE LA NEGOCIACIÓN

      1. Introducción
      2. Fase de información
      3. Fase de análisis
      4. Plan de negociación

      UNIDAD DIDÁCTICA 11. TÁCTICAS EN LA NEGOCIACIÓN

      1. Introducción
      2. Comportamiento
      3. Motivar a la otra parte
      4. Hablar de lo malo
      5. Comportamiento manipulador
      6. Techo
      7. Tiempo
      8. Distancia
      9. Primera oferta

      UNIDAD DIDÁCTICA 12. DINÁMICA DE LAS EXIGENCIAS

      1. Introducción
      2. Exigencias
      3. Concesiones
      4. Puntos muertos
      5. Agotamiento

      UNIDAD DIDÁCTICA 13. CIERRE DEL ACUERDO

      1. Técnicas de acercamiento al cierre
      2. Petición sorpresiva
      3. Actas

      UNIDAD FORMATIVA 3. HERRAMIENTAS & INSTRUMENTOS

      UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL ESTRÉS Y SUS CARACTERÍSTICAS

      1. Introducción
      2. Defniciones
      3. Tipos de estrés
      4. Fuentes de estrés
      5. Características de las situaciones de estrés
      6. Fases de la respuesta de estrés
      7. Síntomas de estrés

      UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL ESTRÉS LABORAL

      1. Factores psicosociales
      2. Diferencia entre presión de trabajo y estrés
      3. Síntomas del estrés laboral
      4. Medidas Organizacionales
      5. Gestión del estrés laboral por parte de los empresarios
      6. Atención Individual del estrés
      7. La reacción ante el estrés laboral
      8. El síndrome de Burnout
      9. El acoso laboral o Mobbing

      UNIDAD DIDÁCTICA 3. TÉCNICAS PERSONALES DE CONTROL DE ESTRÉS

      1. Técnicas de respiración
      2. En pie y respirando
      3. Nadi Shodhana
      4. La respiración de limpieza (Dr. Ed Newman)
      5. La respiración de claridad (Dr. Ed Newman)
      6. Consejos para evitar el estrés
      7. Habitúate a
      8. Analízate
      9. En el trabajo
      10. Tiempo libre y ocio
      11. Deporte
      12. Tu relación con los demás
      13. Cómo puedes conseguirlo
      14. Alternativas para un mejor uso del tiempo
      15. El día perfecto
      16. Técnicas para dominar el estrés
      17. Identifcando nuestros síntomas de relajación
      18. Un antídoto para el desaliento
      19. La concentración: una respiración en nueve rondas
      20. Fluir libremente: diez pasos simples para dominar el estrés
      21. Programa personal de tratamiento del estrés
      22. Equilibrar la respiración
      23. Esfuerzo mínimo
      24. La relajación del comprador
      25. Caídas de piernas
      26. Caídas de brazos
      27. Empujar el colchón
      28. Anexo: Comprueba tu nivel de estrés

      UNIDAD DIDÁCTICA 4. TÉCNICA DE AFRONTAMIENTO DEL ESTRÉS

      1. Introducción
      2. Desarrollo de la técnica
      3. Desarrollo de una relajación efectiva
      4. Realización de una jerarquía de sucesos estresantes
      5. Aplicación de las técnicas de relajación a la jerarquía de situaciones formada
      6. Pensamientos de afrontamiento del estrés
      7. Afrontamiento «in vivo»

      UNIDAD FORMATIVA 4. TÉCNICAS DE COMUNICACIÓN

      UNIDAD DIDÁCTICA 1. ¿QUÉ ES EL CAMBIO?

      1. Introducción
      2. Tipos de cambio
      3. Objetivos del cambio
      4. Fuerzas que crean la necesidad del cambio

      UNIDAD DIDÁCTICA 2. MODELOS Y DINÁMICA DEL CAMBIO

      1. Introducción
      2. Modelo de Lewin
      3. Modelo sistémico
      4. Desarrollo organizacional

      UNIDAD DIDÁCTICA 3. RESISTENCIA AL CAMBIO

      1. Introducción
      2. Resistencia individual
      3. Resistencia organizacional
      4. Mecanismos para superar la resistencia al cambio

      UNIDAD DIDÁCTICA 4. PLANIFICACIÓN DEL CAMBIO

      1. Introducción
      2. Roles
      3. Condicionantes
      4. Proceso del cambio planifcado