Diplomado en Gamificación y Gestión de Equipos

Módulo 1. Gamificación en la empresa II: Gestión de equipos

1.1. ¿Cómo se juega a esto?

1.1.1. Conceptos generales.
1.1.2. Narrativa para una gamificación conjunta.
1.1.3. Gestión gamificada de las tareas.
1.1.4. Seguimiento de las acciones.

1.2. Aquí jugamos todos.

1.2.1. Motivación mediante retos conjuntos.
1.2.2. Itinerario de trabajo como viaje compartido.
1.2.3. Colaboración en la aldea digital.

1.3. Nos hemos venido arriba.

1.3.1. Localizar a los nodos para motivar a toda la red.
1.3.2. Transformación de tareas repetitivas en retos estimulantes.
1.3.3. Transformación del entorno a través de acciones conjuntas.
1.3.4. Cómo hacer de la colaboración el triunfo de todos.
1.3.5. Posibilidades para convertir una tarea minúscula en una tarea transformadora.
1.3.6. Ámbitos informales: conversación dirigida mediante estrategias de gamificación.

1.4. Hemos tenido una idea genial.

1.4.1. La historia evoluciona con la participación de todos.
1.4.2. La narrativa se convierte en nuestro diagrama de Gantt.
1.4.3. Gestión del trabajo mediante la gestión de la historia.

1.5. Subiendo el marcador.

1.5.1. Insignias enfocadas a la gestión, no al premio.
1.5.2. Una carta de poder es una carta de responsabilidad.
1.5.3. Estrategias para establecer cauces que saquen partido a la autonomía de gestión.

1.6. Acabo de pasar de pantalla.

1.6.1. Concepto de nivel dentro del trabajo conjunto.
1.6.2. Posibilidades de reparto de funciones en base a distintos niveles.

1.7. Consejo de sabios.

1.7.1. Una comunidad que trabaja de forma cooperativa también aprende de forma cooperativa.
1.7.2. Cómo enlazar el conocimiento individual a partir de la narrativa conjunta.
1.7.3. Fórmulas para compartir el conocimiento, para enseñar de forma interna y para motivar a las personas clave.

1.8. Este equipo funciona porque no nos parecemos en nada.

1.8.1. Roles de trabajo en base a los roles de juego.
1.8.2. Características de los diferentes roles en la narrativa compartida.
1.8.3. Personas que generan historias: giros en la narrativa a partir de aportaciones individuales.

1.9. Los trucos del mago.

1.9.1. Transformación de un panel de control en un escenario gamificado.
1.9.2. Aplicaciones web y apps para gestionar la gamificación.
1.9.3. Entornos virtuales y entornos físicos, relación y conexión entre ellos.

1.10. Hagamos recuento.

1.10.1. Evaluación inicial: punto de partida para nuestra historia.
1.10.2. Evaluación procesual: evaluar el desarrollo de la narrativa para valorar el rendimiento y realizar ajustes.
1.10.3. Revisión de la efectividad de los procesos.
1.10.4. Revisión de los roles como fórmula para evaluar el trabajo individual.
1.10.5. Valoración de la conexión entre los diferentes participantes y su facilidad para hacer fluir los procesos.
1.10.6. Evaluación del cumplimiento del reto.

1.10.6.1. Asamblea final de evaluación.
1.10.6.2. Celebración conjunta de los retos conseguidos.

1.10.7. Resultados medibles.

1.10.7.1. Niveles.
1.10.7.2. Medallas.
1.10.7.3. Puntos.